Dat je kandidaten niet gelijk moet uitnodigen voor een sollicitatiegesprek, weet je inmiddels… Maar welke slimme vragen kun je telefonisch stellen om te bepalen òf je een kandidaat wilt uitnodigen? Onze 3 favoriete vragen!
Wil je alle video’s blijven volgen van de Wereld van Personeel?
Abonneer je dan op ons YouTube kanaal
—– & —–
Meer inspiratie? Ga direct naar onze GRATIS pagina!
Elke week ontwikkelen we nieuwe content die jij direct kunt gebruiken in jouw bedrijf. Al onze adviezen zijn speciaal gemaakt voor jou, ondernemer met een bedrijf tot 50 medewerkers.
© de Wereld van Personeel
Je hebt een paar kandidaten voor je vacature geselecteerd en de sollicitatiegesprekken staan gepland. Nu nog even goed voorbereiden. Belangrijk dat je in de korte tijd die je hebt, een goede indruk krijgt van de kandidaat.
Dus, goede vragen stellen en vooral ook goed luisteren en observeren. Met deze vraag kom je al heel ver…
Wil je alle video’s blijven volgen van de Wereld van Personeel?
Abonneer je dan op ons YouTube kanaal
—– & —–
Meer inspiratie? Ga direct naar onze GRATIS pagina!
Elke week ontwikkelen we nieuwe content die jij direct kunt gebruiken in jouw bedrijf. Al onze adviezen zijn speciaal gemaakt voor jou, ondernemer met een bedrijf tot 50 medewerkers.
© de Wereld van Personeel
Je hebt een vacature en de eerste reacties komen binnen. Daar zitten gelukkig een aantal interessante kandidaten bij. Die wil je wel spreken. Je gaat gelijk afspraken plannen, dan staat het alvast in je agenda.
Stop! Niet doen voordat je een andere stap hebt gezet. Welke…?
Bekijk ook onze video waarin we je helpen met de stap hierna.
Wil je alle video’s blijven volgen van de Wereld van Personeel?
Abonneer je dan op ons YouTube kanaal
—– & —–
Meer inspiratie? Ga direct naar onze GRATIS pagina!
Elke week ontwikkelen we nieuwe content die jij direct kunt gebruiken in jouw bedrijf. Al onze adviezen zijn speciaal gemaakt voor jou, ondernemer met een bedrijf tot 50 medewerkers.
© de Wereld van Personeel